Как найти работу в кризис  Кризис – это время глубокого экономического спада, который отражается на всех сторонах жизни человека. Количество рабочих мест сокращается, а желающих получить работу становится гораздо больше. Как в условиях тяжелого экономического кризиса найти место работы?

Работа в кризис. Как искать

Несколько правил

  • Во-первых, нужно грамотно составить резюме. Указывать необходимо не только место учебы, работы, но и уровень заработной платы, на которую претендует соискатель. Кроме того, нелишним будет указать свои хобби, достижения, умения, навыки, личностные качества. Возможно, они и не связаны напрямую с желаемым местом работы, но могут заинтересовать работодателя.
    Свое резюме можно рассылать по всем возможным организациям, хоть как-то перекликающимся с желаемым местом работы. Чем больше будет рассылок, тем больше шансы, что кто-то из работодателей заинтересуется.
    Очень полезны в поиске работы бывают визитки. Их можно оставлять и у работодателей и предлагать знакомым. Человек может быть первоклассным специалистом, но если о нем никто не знает, то шансы на успех невелики.
  • Во-вторых, нужно ходить на все собеседования, на которые приходит приглашение. Даже если они и не интересны по каким-то причинам, как минимум человек получит опыт прохождения интервью, разовьет навыки коммуникации. Ко всему прочему, в процессе беседы могут выясниться какие-то новые факты, и человек получит другую должность либо на других условиях. Работа может найти человека в самых неожиданных местах.
  • В-третьих, если есть возможность позвонить в организацию, а не писать на электронную почту, то звонить нужно обязательно. Письмо может затеряться, попасть в спам, может просто быть проигнорировано. Позвонив, соискатель проявляет заинтересованность и активность, что нередко ценится работодателями.
    Приглашения на собеседование не дают никаких гарантий. Поэтому, несмотря ни на что, нужно каждый день «мониторить» список новых вакансий.
    За помощью в поиске места работы можно обратиться в кадровое агентство, где профессионалы смогут быстро предложить различные варианты занятости. Правда, эта услуга платная и не гарантирует обретения рабочего места. Оптимальным вариантом было бы сочетание самостоятельного поиска с сотрудничеством с кадровым агентством.

Работа в кризис. Как искать

  • В-четвертых, нужно объективно оценить рынок труда и профессии, реально пользующиеся спросом. Если есть финансовая возможность, можно пойти на курсы повышения квалификации или пройти переквалификацию. Это увеличит шансы на приобретение рабочего мест.
  • В-пятых, необходимо взглянуть на свои способности и умения под другим углом. Хобби может стать частью работы. И пусть человек не будет получать миллионы долларов, но какой-то доход принесет определенно.
  • В-шестых, отсутствие работы может послужить толчком для открытия своего собственного бизнеса. Есть категория людей-исполнителей, которые комфортно себя чувствуют, каждый день работая на предприятии под надзором руководства, зато стабильно получают зарплату. Уйти на «вольные хлеба» означает полностью взять на себя ответственность за заработок и поиск клиентов.
  • В-седьмых, если работа есть, но не устраивает заработная плата, можно рассмотреть варианты подработки. Опять же нужно определиться со своими способностями. В современном мире особую популярность приобретают заработок в сети, фриланс и прочие виды деятельности, не требующие постоянной занятости. Их с успехом можно сочетать с постоянным местом работы.
  • В-восьмых, если у человека есть сбережения, то их можно вложить в какое-либо дело, недвижимость, драгметаллы или ценные бумаги. Деньги в обороте будут приносить постоянный доход. Это достаточно рискованное мероприятие, поэтому нужно взвесить все «за» и «против», и хорошо изучить предмет инвестиции.
  • В-девятых, если соискатель владеет иностранным языком, можно рассмотреть вариант трудоустройства за границей. Существуют фирмы, оказывающие информационную, правовую и визовую поддержку. Многие европейские учреждения образования оказывают поддержку молодым ученым, предлагают различные программы, гранты. Этот вариант актуален для молодых людей, обладающих большей мобильностью.

  В условиях высокой конкуренции человек должен проявлять активность в поиске работы. Особенно важно овладеть навыками самопрезентации, уметь рассказать о себе, своих достоинствах, умениях, достижениях. Поиск работы – процесс, который может затянуться на несколько месяцев. Главное – сохранять бодрость духа и оптимизм.

 

 

Читайте также:

Как успешно пройти собеседование

Жизнь офисного планктона: удобство или рабство

Наставники в суфийской системе

Все статьи раздела

Поделитесь с друзьями